2026-11-02

Skriv ett CV som faktiskt blir läst – utan floskler

Skriv ett CV som faktiskt blir läst – utan floskler

Det tar en rekryterare ungefär tio sekunder att göra en första skanning av ditt CV. Om de sekunderna fylls av ord som ”stresstålig”, ”flexibel” och ”många bollar i luften” är risken stor att din ansökan försvinner i mängden. Inte för att du inte har de egenskaperna, utan för att nästan alla andra också skriver så.

När alla använder samma ord förlorar de sin betydelse. För att sticka ut behöver du visa vem du är, istället för att bara påstå det. Här är tre konkreta steg för att skriva ett CV som faktiskt blir läst.

Ersätt floskler med konkreta exempel

Det enklaste sättet att rensa bort floskler är att ställa sig frågan: ”Hur vet jag att jag är sådan?”

Om du vill skriva att du är en lagspelare, berätta istället om ett lyckat projekt där du samarbetade med andra. Om du vill visa att du är stresstålig, beskriv en situation med hög arbetsbelastning som du löste på ett bra sätt.

Här är några exempel på hur du kan tänka:

  • Istället för ”stresstålig”: Skriv till exempel ”Erfarenhet av att hantera korta tidsmarginaler och prioritera om under intensiva perioder”.
  • Istället för ”driven”: Berätta om något initiativ du tagit, till exempel ”Startade och genomförde en ny rutin för kundhantering som sparade tid för teamet”.
  • Istället för ”mångsysslare”: Skriv ”Van vid att växla mellan olika typer av arbetsuppgifter, från administration till direkt kundkontakt”.
  • Fokusera på resultat och handling

    Ett bra CV handlar mindre om vad du har för egenskaper och mer om vad du faktiskt har gjort. När du beskriver dina tidigare jobb, försök att använda aktiva verb och, om möjligt, konkreta siffror.

    Det blir mycket mer levande om du skriver att du ”ökade kundnöjdheten”, ”minskade svarstiderna” eller ”ansvarade för schemaläggningen av fem personer” än om du bara radar upp dina gamla arbetsuppgifter. Det visar att du förstår värdet av ditt arbete och vad du faktiskt bidrog med på din förra arbetsplats.

    Anpassa efter jobbet du söker

    Det är frestande att skicka exakt samma CV till alla tjänster du söker, men det är sällan effektivt. Olika arbetsgivare letar efter olika saker.

    Läs annonsen noggrant. Vilka problem vill arbetsgivaren lösa? Lyft fram de delar av din erfarenhet som matchar just de behoven. Om de söker någon som är strukturerad, lägg extra krut på att beskriva hur du har organiserat projekt eller processer tidigare. Det visar att du har förstått vad rollen faktiskt handlar om.

    Att skriva ett bra CV handlar inte om att hitta på avancerade ord. Det handlar om att göra det enkelt för den som läser att förstå vad du kan bidra med. Genom att vara konkret och ärlig kommer du mycket längre än med de vanligaste flosklerna.

    Mojly är helt gratis för jobbsökande på mojly.se.

    Fler texter